Adidas验厂是指阿迪达斯公司对其供应商的工厂进行审核和评估的一种程序，旨在确保供应商的工厂符合阿迪达斯的道德、环境和质量标准，以及适用的国家法律法规。Adidas验厂是一个全面而严格的审核过程，旨在确保供应商的工厂在各个方面都符合阿迪达斯的标准和要求。通过验厂审核的供应商才能与阿迪达斯合作，取得其订单。
合法性：
供应商必须持有合法有效的营业执照、税务登记证等相关证件，以证明其合法经营和纳税情况。
劳工权益保护：
供应商必须确保员工的权利得到尊重，包括签订合法劳动合同、提供安全卫生的工作环境、采取必要措施预防工伤和职业病等。
员工工资、工作时间、休息休假等必须符合相关法规。具体来说，员工每周至少休息一天，一周工作时间不超过60小时，平时加班和法定假日加班需按当地法律规定的工资标准发放，每月工资不得低于当地最低工资标准。
环保要求：
供应商需遵循相关的环保法规和标准，采取必要措施减少生产过程中的环境污染，并尽可能使用可再生资源和可回收材料。
供应商还需建立环境管理体系，确保其生产过程中的环境表现符合Adidas的要求。
管理体系完善：
供应商应具备完善的管理体系，包括质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系等，以确保生产过程的规范性和产品的质量。
无歧视和强迫劳动：
供应商在招聘和晋升员工时不得存在性别、种族、年龄、信仰等方面的歧视。
供应商必须采取必要的反强迫劳动措施，确保员工自愿工作。
